8급 공무원 실수령액 월급 연봉 호봉표 진급기간 총정리

8급 공무원 실수령액에 대해 알아 보겠습니다.

8급 공무원은 이제 막 9급에서 진급한 상태이며 보통 서기라는 직급을 갖고 있으나 실제 실무에서는 주무관으로 더 많이 불립니다.

이런 8급 공무원은 9급에서 진급을 했기 때문에 월급이 더 많을 것 같지만 현실은 그렇지 못 한데요. 8급 공무원의 실수령액에 대해 자세히 다뤄 보겠습니다.

 

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목차
1. 8급 공무원 진급 얼마나 걸릴까?
2. 8급 공무원 호봉표 정리
3. 8급 공무원 실수령액(월급)
4. 8급 공무원 실수령액(연봉)

 

8급 공무원 실수령액

 

8급 공무원 진급 얼마나 걸릴까?

공무원 승진은 티오에 따라 다르고 부서, 본청인지 지자체인지에 따라 달라지지만 보통은 근속승진을 생각해도 다 비슷하게 진급하는 편입니다.

9급에서 8급 진급은 빠르면 1년 ~ 보통은 2년이면 다 8급으로 승진할 수 있으며 일부 적체가 심한 곳은 3년 ~ 4년, 법원직 같이 특수한 곳은 근속 승진을 풀로 채워서 6년이 되어야 8급으로 승진하는 곳도 있습니다.

그러나 보통은 국가직 기준 1년 6개월 ~ 10개월 사이 정도만 되어도 9급에서 8급으로 진급하는 편입니다.

 

 

8급 공무원 호봉표 정리

8급 공무원 가장 최근 호봉표는 다음과 같습니다.

 

• 8급 공무원 호봉표
  • 1호봉 - 191만 원
  • 2호봉 - 196만 원
  • 3호봉 - 201만 원
  • 4호봉 - 208만 원
  • 5호봉 - 216만 원
  • 6호봉 - 226만 원
  • 7호봉 - 245만 원
  • 8호봉 - 255만 원
  • 9호봉 - 263만 원
  • 10호봉 - 272만 원
  • 11호봉 - 280만 원
  • 12호봉 - 288만 원
  • 13호봉 - 295만 원
  • 14호봉 - 303만 원
  • 15호봉 - 310만 원

 

거의 매 년 3%에 가까운 기본급 인상률을 보이고 있습니다. 작년에 비해 6만 원 가까이 더 인상된 수치라 보면 되겠습니다.

 

 

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8급 공무원 실수령액(월급)

8급 공무원의 월급은 호봉에 따라, 초과근무 여부에 따라 달라 집니다. 그러나 보통은 다 비슷비슷하기 때문에 적게 받는 8급 공무원은 세전 200만 원 중반을 받고 많이 받으면 200만 원 후반, 300만 원까지도 받습니다.

그러나 실수령액 기준으로는 기여금을 많이 납부하기 때문에 보통 200만 원 초반 ~ 중반 정도의 월급을 실수령한다고 보면 됩니다.

여기에 공제회에 얼마나 돈을 넣냐? 초과근무를 얼마나 했냐?에 따라 월급이 달라지고 연차에 따라 천차만별이기 때문에 정확히는 세전 기준 200만 원 중반 ~ 300만 원 초반의 월급을 받고 실수령액은 200만 원 초반 ~ 200만 원 중후반이라고 볼 수 있습니다.

 

 

8급 공무원 실수령액(연봉)

8급 공무원의 연봉 실수령액은 마찬가지로 연차에 따라, 초과근무 여부, 공제회, 기여금 납입 금액에 따라 천차만별입니다.

그러나 통상 세전 기준, 원천징수 기준으로는 적게 받아도 3,000만 원 중반이며 명절휴가비, 정근수당, 성과급까지 다 합치면 4,000만 원이 넘는 8급 공무원도 있고 연차가 높은 8급 공무원은 5,000만 원 까지도 세전으로 받을 수 있습니다.

앞서 말했듯이 8급 공무원은 기여금을 많이 떼가기 때문에 실수령액 기준으로는 3,000만 원 초반 ~ 중반 정도의 연봉을 실수령 한다고 볼 수 있습니다.

 

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